감사 카드 입문 팀 감사 보드｜예문을 보며 매주 감사 카드를 한 장씩 쓰고, 월말에 돌아보며 이어갈 행동을 고릅니다

처음 툴을 도입하는 4~7명 팀의 리더가 한 달 동안 시험해 보는 습관으로 쓰는 입문용 템플릿입니다. 예문인 “누구에게, 무엇을 해 주어, 어떻게 도움이 되었는지”를 보며 매주 한 사람이 한 장씩 감사 카드를 쓰고, 월말에 돌아보며 이어갈 행동을 고릅니다. 화이트보드는 4장의 보드로 구성되어 있습니다. 1번 보드에서 쓰는 날과 대상의 순서를 정하고 예문 표에 첫 카드를 씁니다. 2번 보드에서는 1~4주차 칸이 늘어선 감사의 벽에 그 주의 카드를 붙이고, 붙인 수와 쓰기 어려웠던 이유를 남깁니다. 3번 보드에서는 카드를 “서로 돕기·빠른 연락·꼼꼼한 일·기타”로 나누고, 팀이 중시하는 정도와 카드 수의 두 축으로 이어갈 행동을 고릅니다. 4번 보드에서는 스타피시(Starfish, 계속하기·늘리기·시작하기·그만두기·줄이기의 5방향으로 돌아보는 회고 방식)로 다음 달 진행 방식을 정합니다. 태스크 보드는 “준비 중”부터 “완료”까지 5열이며, 보드 4장에 대응하는 상위 태스크 4개와 각각의 하위 태스크 3개가 들어 있습니다. 감사 카드 문장이 막막하면 상대의 이름, 해 준 행동, 그로 인해 나와 팀이 어떻게 도움을 받았는지 세 가지만 한두 줄로 쓰면 됩니다. 카드는 제한 공개로 선택한 팀의 멤버와 함께 쓸 수 있습니다.