会議のチェックイン 入門 気分マップボード|定例会議の冒頭5分で、元気度×忙しさの位置に自分の顔スタンプを置き、話す順と今日の配慮を決める

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会議のチェックイン 入門 気分マップボード|定例会議の冒頭5分で、元気度×忙しさの位置に自分の顔スタンプを置き、話す順と今日の配慮を決める

定例会議の進行役とメンバーが、毎週の会議の冒頭5分のチェックインで元気度×忙しさの位置に自分の顔スタンプを置き、話す順と今日の配慮を決めるための初心者向けの入門テンプレートです。ホワイトボードは4枚の盤面で、1枚目で会議のねらいと今日の議題の候補、参加者ごとの顔スタンプの色と約束ごとを決め、2枚目で元気度×忙しさのマップに一人ずつ顔スタンプを置いてひと言を書き、3枚目で議題を重要度×緊急度の4つの場所に仕分けて話す順と配慮を選び、4枚目で決まったことに担当と期限を付けて来週の進行役を決めます。タスクボードは「次の定例で話す」「今週の担当中」「確認待ち」「完了」の4列で、4枚の盤面に対応する4つの親タスクと、それぞれ3つの子タスクが入っています。言葉にしにくい調子を位置で見せるので、「最近しんどい」と言い出しにくいメンバーの様子にも気づきやすくなります。気分マップの位置を見てから議題の順番を決めるので、忙しい人や元気が少ない人に長い説明を求めずに会議を進められます。チェックインのやり方が分からない進行役でも、盤面の記入例を書き換えるだけで初回から使えます。限定公開チームのメンバーと一緒に書けるので、オンラインの定例でも全員が同じ盤面を見ながら進められます。

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会議のチェックイン 定例会議 チームの調子 重要度×緊急度 初心者向け
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ホワイトボード プレビュー

プレビュー表示中 会議のチェックイン 入門 気分マップボード|定例会議の冒頭5分で、元気度×忙しさの位置に自分の顔スタンプを置き、話す順と今日の配慮を決める

ホワイトボード プレビュー

① 今日の定例会議(ここから書く) ② 参加者と顔スタンプの色 ③ 位置の意味 ④ 言いたくないときの合図 ⑤ 時間の約束 ⑥ 今の調子マップ(②で決めた色の顔スタンプを置く) 元気 × 余裕がある 元気 × 忙しい 元気が少ない × 余裕がある 元気が少ない × 忙しい ⑦「元気が少ない × 忙しい」人のひと言 ⑧「元気 × 忙しい」人のひと言 ⑨「元気が少ない × 余裕がある」人のひと言 ⑩ 今日の場の印象(進行役が書く) ⑪ 議題の仕分け(①の議題の候補を、⑥〜⑩を見ながら置く) 計画してやる(重要 × 急がない) 今すぐやる(重要 × 急ぐ) やらない(重要でない × 急がない) 任せる(重要でない × 急ぐ) ⑫ 話す順と配慮 ⑬ 決まったことと担当(⑫で話した議題から) ⑭ 次の定例までの流れ ⑮ 来週のチェックイン 会議のチェックイン 気分マップボード 使い方(全4枚): ① 1枚目でね... ねらい・決まったこと 約束ごと・進め方 負担・しんどさ 元気・気づき 1/4 会議のねらいを伝える Ctrl+F / ⌘F : 2/4... → 2/4 2/4 今の調子を置く ↙ 3/4 会議のねらい例)今週の困りごとを早めに共有し、本題で2件を決める 今日の議題の候補(3〜5件)例)A 新機能の公開日を決めるB 問い合わせ対応の分担を決めるC 来月の勉強会の内容を決める 顔スタンプの置き方例)自分の色の顔スタンプを⑥に1つだけ置く。迷ったら真ん中あたりでよい 名前 顔スタンプの色 今日の役割 参加者1 例)佐藤 例)赤 例)進行役 参加者2 例)鈴木 例)青 例)記録係 参加者3 例)田中 例)緑 例)参加 参加者4 名前: ____ 色: ____ 例)参加 例)上ほど元気、下ほど元気が少ない 例)右ほど忙しい、左ほど余裕がある 位置は今の気持ちで選ぶ。正解はない 例)顔スタンプだけ置いて、ひと言は書かない 例)「パス」と言えば次の人へ回す 理由を聞かない・あとで追いかけない 例)チェックインは全体で5分まで 例)ひと言は1人30秒まで 話し足りないことは会議の後に回す 縦軸: 元気度(上=元気) / 横... 例)佐藤。新しい議題や手伝いを引き受けやすい。今日は話す役を多めに任せてよい。 例)鈴木。勢いはあるが時間が少ない。議題は短く区切り、追加の仕事は相談してから頼む。 例)田中。体調や気持ちが落ちている。無理に発言を求めず、話したいときに話せる順にする。 例)まだ誰もいない。ここに置いた人がいたら、今日の担当を減らせないかを最初に考える。 例)今日はここに置いた人はいない 例)置いた人がいれば「締め切りが3件重なっている」など 話せる範囲で書く。書かなくてもよい 聞いた人は助言より「ありがとう」を返す 例)公開前で手が離せない 例)今週は会議を短くしてほしい 忙しさの中身が分かると頼み方を変えられる 今日の担当を増やさない目安にする 例)風邪が治りかけで頭が重い 例)先週の失敗をまだ引きずっている 余裕がある分、手伝える場面を探す 本人が望めば、話す順を後ろにする 全体の印象例)3人中2人が元気。忙しい側は鈴木だけで、田中は元気が少ない 先週と比べて変わったこと例)先週より忙しい側に寄った人が1人増えた 3/4 話す順と配慮を選ぶ → 4/4 4/4 本題を決めて任せる 縦軸: 重要度(上=高い) / 横... 例)C 来月の勉強会。今日は担当だけ決め、中身は次の定例で話す。 例)A 新機能の公開日。今日の本題にする。2件以内に絞る。 例)会議室の飾りの相談(会議中に出た追加の話)。今日は扱わず、話したい人が会議の後に話す。 例)B 問い合わせの分担の細かい調整。余裕がある人に任せ、結果だけ共有してもらう。 議題 話す人・時間 配慮すること 1番目 例)A 新機能の公開日 例)鈴木・10分 例)鈴木は忙しいので結論から話す 2番目 例)C 勉強会の担当 例)佐藤・5分 例)担当は希望者から選ぶ 3番目 例)B 分担を任せる人 例)田中・3分 例)発言は短くてよいと先に伝える 4番目 議題: ____ 話す人: ____ 例)時間が足りなければ次回へ回す 決まったこと 担当 期限 次の定例での確認 議題1 例)公開日は来月10日 例)鈴木 例)今週金曜 例)告知文ができたか 議題2 例)勉強会の担当は佐藤 例)佐藤 例)次の定例 例)テーマ案3件 議題3 例)分担表を更新する 例)田中 例)今週水曜 例)表が共有されたか 議題4 決まったこと: ____ 担当: ____ 期限: __/__ 確認: ____ 会議の終わり決定を読み上げる⑬の内容を全員で確かめ、タスクボードに足す。 翌日まで担当が着手する最初の一歩を「〜する」の形で書いて動き出す。 週の半ば困ったら早めに言う遅れそうなら進行役にひと言伝え、期限を引き直す。 次の定例の冒頭結果を確認するチェックインの後、⑬の「次の定例での確認」を見る。 来週の進行役例)鈴木(毎週交代で回す)進行役: ____ 変えること例)ひと言の時間を1人20秒に短くする 続けること例)言いたくないときは「パス」でよい約束 → 2/4 今の調子を置く ↙ 3/4 話す順と配慮を選ぶ → 4/4 本題を決めて任せる
100%

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タスクボードの内容

次の定例で話す 16件

会議のねらいを伝える
今の調子を置く
話す順と配慮を選ぶ
本題を決めて任せる
ねらいと議題の候補を書く
顔スタンプの色を決める
位置の意味と約束を書く
顔スタンプを置く
気になる位置のひと言を書く
場の印象をまとめる
議題を4つの場所に置く
話す順を決める
配慮することを書く
決定と担当・期限を書く
次の定例までの流れを確かめる
来週の進行役を決める

今週の担当中 0件

確認待ち 0件

完了 0件

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